Studie & Ranking Public WoB-Index

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Vorbild ohne Charakter!
Von einer paritätischen Teilhabe sind die Unternehmen der öffentlichen Hand noch weit entfernt, insbesondere in der obersten Führungsetage.
Aktuelle Studie 2023

Der Public Women-on-Board-Index von FidAR wurde 2023 aktualisiert. Es ist das einzige Ranking der größten öffentlichen Unternehmen in Deutschland auf Bundes- und Landesebene nach dem Frauenanteil in Aufsichtsgremien und Top-Managementorganen. Detaillierte Studie ansehen

Public Women-on-Board-Index

Zusammenfassung & Methodik


Unternehmen untersucht

(262 Bundes- und Landesbeteiligungen)

Der Frauenanteil in den Aufsichtsgremien und Top-Managementorganen der öffentlichen Unternehmen in Deutschland steigt weiter an. Aber er wächst noch zu langsam: In den Aufsichtsgremien der Bundes- und Landesunternehmen ist er nur um 1,3 Prozentpunkte auf 37,1 Prozent und in den Top-Managementorganen um 2,5 Prozentpunkte auf 25,7 Prozent gestiegen. Bei diesem langsamen Tempo ist der Weg zur paritätischen Teilhabe von Frauen an Führungs- und Aufsichtspositionen in den öffentlichen Unternehmen noch sehr weit. Das zweite Führungspositionengesetz (FüPoG II) hat zwar mit dem Mindestbeteiligungsgebot für Vorstände und der Begründungspflicht für Zielgröße Null sowie den Sanktionierungsoptionen bei fehlenden oder falsch begründeten Zielgrößen gesetzlichen Druck aufgebaut, aber ein echter Wandel hinsichtlich gelebter Gleichberechtigung in Führung und Aufsicht der öffentlichen Unternehmen hat noch nicht stattgefunden.

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Seit 2019 konzentriert sich die Studie zum Public Women-on-Board-Index auf die größten Beteiligungen des Bundes und der Länder – die Beteiligungen der Stadtstaaten werden denen der Bundesländer zugeordnet. Dabei wird ein Augenmerk daraufgelegt, eine größtmögliche Vergleichbarkeit mit zurückliegenden Studien zu ermöglichen. Seit 2018 enthält die Stichprobe keine kommunalen Unternehmen mehr. Die Stadtstaaten waren seinerzeit bei den Kommunen eingeordnet, seit 2018 zählen sie zu den Bundesländern. Entsprechend wurden die Zahlen von 2015 seitdem an die neue Methodik des Public Wob-Index angepasst; die Zahlen aus den Studien von 2015 und davor entsprechen folglich nicht den hier dargestellten Zahlen aus 2015, die auf die neue Stichprobe zugeschnitten und um die Kommunen bereinigt wurden.

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Public Women-on-Board-Index I

Aufsichtsgremien Bund/Länder

Der Public Women-on-Board-Index I wird aus dem prozentualen Anteil der Frauen in den Aufsichtsgremien, gemessen an der Gesamtzahl der Gremienmitglieder, gebildet.

Frauenanteil in Aufsichtsgremien (gesamt) – Entwicklung seit 2015
37,1% (904 von 2438) der Aufsichtsgremien in Bund und Ländern sind Frauen.

Frauenanteil in Aufsichtsgremien (gesamt) von mindestens 30%
182 der 262 untersuchten Unternehmen erfüllen die 30%-Quote in den Aufsichtsgremien.

Top Positions
# Hauptanteilseigner Unternehmen Quote
1Nordrhein-WestfalenNRW.URBAN Service GmbH
83,33%
2BrandenburgLand Brandenburg Lotto GmbH
80,00%
3Schleswig-HolsteinGMSH Gebäudemanagement Schleswig-Holstein AöR
75,00%
3Schleswig-Holsteinhsh portfoliomanagement AöR
75,00%
5Sachsen-AnhaltIBG Beteiligungsgesellschaft Sachsen-Anhalt mbH
71,43%
5Sachsen-AnhaltLotto-Toto GmbH Sachsen-Anhalt
71,43%
5BremenM3B GmbH
71,43%
8BerlinGESOBAU AG
70,00%
9BerlinVivantes - Netzwerk für Gesundheit GmbH
68,75%
Low Positions
# Hauptanteilseigner Unternehmen Quote
251BundFCS Flight Calibration Services GmbH
0,00%
251HessenFlughafen-GmbH Kassel
0,00%
251BundFMSicherheit Flughafen München Sicherheit GmbH
0,00%
251BayernFördergesellschaft IZB - Innovations- und Gründerzentrum Biotechnologie GmbH
0,00%
251Bayerngsb – Sonderabfall-Entsorgung Bayern GmbH
0,00%
251BremenImmobilien Bremen, AöR
0,00%
251Sachsen-AnhaltLandesweingut Klosterpforta GmbH
0,00%
251BundMitteldeutsche Eisenbahn GmbH 
0,00%
251SachsenSächsische Binnenhäfen Oberelbe GmbH
0,00%
251SaarlandSBB Saarland Bau- und Boden-Projektgesellschaft mbH
0,00%
251SaarlandSHS Strukturholding Saar GmbH
0,00%
251Rheinland-PfalzTrierer Hafengesellschaft mbH
0,00%
Public Women-on-Board-Index II

Aufsichtsgremien und Top-Management Bund/Länder

Der Public Women-on-Board-Index II bildet ein Ranking aus dem kumulierten Wert des Frauenanteils in den Aufsichtsgremien und im Top-Management. Da viele Management-Gremien nur eine Person umfassen und der Wert des Frauenanteils dadurch überproportional den Wert im Ranking beeinflusst, steht das Ranking nach dem Frauenanteil in den Aufsichtsgremien im Vordergrund.

Frauenanteil im Top-Management (gesamt) – Entwicklung seit 2015
25,7% (151 von 587) im Top-Managementorganen von Bund und Ländern sind Frauen.

Frauenanteil in Aufsichtsgremien und Top-Management (gesamt) von mindestens 30%
121 der 262 untersuchten Unternehmen erfüllen die 30%-Quote im Aufsichtsgremien und Top-Management.

Top Positions
# Hauptanteilseigner Unternehmen Quote
1BrandenburgLand Brandenburg Lotto GmbH
90,00%
2Sachsen-AnhaltIBG Beteiligungsgesellschaft Sachsen-Anhalt mbH
85,71%
3Schleswig-HolsteinStatistisches Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein AöR
80,00%
4BundDB Zeitarbeit GmbH
79,17%
5BundFIZ Karlsruhe - Leibniz-Institut für Informationsinfrastruktur GmbH
75,00%
5BundWissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung gGmbH
75,00%
7BundGerman Institute of Development and Sustainability (IDOS) gGmbH
73,33%
8BrandenburgBrandenburgische Gesellschaft für Kultur und Geschichte gGmbH
72,22%
9BundZentrum für Internationale Friedenseinsätze (ZIF) gGmbH
70,00%
10Rheinland-PfalzDeula Rheinland-Pfalz GmbH, Lehranstalt für Agrar- und Umwelttechnik
66,67%
Low Positions
# Hauptanteilseigner Unternehmen Quote
254BundFCS Flight Calibration Services GmbH
0,00%
254HessenFlughafen-GmbH Kassel
0,00%
254BundFMSicherheit Flughafen München Sicherheit GmbH
0,00%
254BayernFördergesellschaft IZB - Innovations- und Gründerzentrum Biotechnologie GmbH
0,00%
254Bayerngsb – Sonderabfall-Entsorgung Bayern GmbH
0,00%
254Sachsen-AnhaltLandesweingut Klosterpforta GmbH
0,00%
254BundMitteldeutsche Eisenbahn GmbH
0,00%
254SachsenSächsische Binnenhäfen Oberelbe GmbH
0,00%
254Rheinland-PfalzTrierer Hafengesellschaft mbH
0,00%
Public Women-on-Board-Index V

Mindestbeteiligungsgebot Bund

Ranking der Bundesbeteiligungen, die dem Mindestbeteiligungsgebot im Top-Management nach dem FüPoG II unterliegen, nach dem Frauenanteil im Top-Managementorgan.

Frauenanteil im Top-Management der Unternehmen mit Mindestbeteiligungsgebot
32,6% (46 von 141) der Mitglieder im Top-Managementorgan der unter das Mindestbeteiligungsgebot fallenden Unternehmen sind Frauen.

9 der 37 Unternehmen mit Mindestbeteiligungsgebot ohne Frauen im Top-Management
9 (24.3 %) der 37 unter das Mindestbeteiligungsgebot fallenden Bundesbeteiligungen haben derzeit keine Frau im Top-Managementorgan.

Top Positions
# Hauptanteilseigner Unternehmen Quote
1Bund (1)DB Fahrzeuginstandhaltung GmbH
75,00%
2Bund (1)DB RegioNetz Infrastruktur GmbH
66,67%
2Bund (1)DB RegioNetz Verkehrs GmbH
66,67%
4Bund (1)DB Engineering & Consulting GmbH
60,00%
5Bund (1)DB Cargo Aktiengesellschaft
50,00%
5Bund (1)DB Station & Service AG
50,00%
5Bund (0)Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit GmbH
50,00%
5Bund (1)KfW IPEX-Bank GmbH
50,00%
5Bund (0)Kulturveranstaltungen des Bundes in Berlin GmbH
50,00%
10Bund (1)DB Fernverkehr AG
40,00%
10Bund (1)DB Regio AG
40,00%
10Bund (0)Forschungszentrum Jülich GmbH
40,00%
Low Positions
# Hauptanteilseigner Unternehmen Quote
29Bund (1)Autokraft GmbH
0,00%
29Bund (0)Bundesgesellschaft für Endlagerung mbH (BGE)
0,00%
29Bund (1)DB Systemtechnik GmbH
0,00%
29Bund (1)Facility for Antiproton and Ion Research in Europe GmbH (FAIR GmbH)
0,00%
29Bund (0)GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH
0,00%
29Bund (1)Omnibusverkehr Franken GmbH
0,00%
29Bund (1)Regionalverkehr Alb-Bodensee GmbH (RAB)
0,00%
29Bund (1)Regionalverkehr Oberbayern Gesellschaft mit beschränkter Haftung
0,00%
29Bund (1)SBG Südbadenbus GmbH
0,00%
0=unmittelbar beherrscht, 1=mittelbar beherrscht, 2=gemischt-öffentliche Beteiligung des Bundes